- Els ODS també són una oportunitat per a les Pimes per integrar l’RSE
- Disposar d'una agenda global i d'una agenda local facilita la gestió de l'RSE per part de les pimes
La setmana passada, en el primer seminari, va intervenir Àngel Pes, president de la Xarxa espanyola del Pacte Mundial, que va iniciar el cicle parlant de la nova frontera del desenvolupament sostenible, l'agenda 2030 de Nacions Unides i la COP21.
De fet, amb el Pacte Mundial, per primera vegada, per a la consecució dels nous reptes de la humanitat, les empreses es consideren elements clau per la seva capacitat de contribuir al desenvolupament dels entorns on operen, així com de traslladar saber fer a altres actors i territoris. Aquesta consideració pren més força amb els ODS, dirigits tant a poders públics com a les empreses i tots els altres actors, com la societat civil o la mateixa ciutadania. En aquest sentit, l’ONU reconeix la força transformadora de les empreses en ser la principal font mundial de l’activitat econòmica.
Els Objectius de Desenvolupament Sostenible es van aprovar com a concreció de l'Agenda 2030 [Transformant el nostre món: Agenda 2030 de Desenvolupament sostenible] i volen ser un pla d’acció en favor de les persones, el planeta i la prosperitat, alhora que enfortir la pau universal dins una més àmplia llibertat, i eradicar la pobresa en totes les seves formes i dimensions, inclosa la pobresa extrema, és el major desafiament a què s’enfronta el món i constitueixi un requisit indispensable per al desenvolupament sostenible.
- Persones. Es pretén posar fi a la pobresa i a la fam, en totes les seves formes i dimensions, i a vetllar perquè tots els éssers humans puguin realitzar llur potencial amb dignitat i igualtat i en un medi ambient saludable.
- Planeta. S’ha decidit protegir el planeta contra la degradació, entre d’altres mitjançant un consum i una producció sostenibles, una gestió sostenible dels seus recursos naturals i accions urgents per a fer front al canvi climàtic, de manera que pugui satisfer les necessitats de les generacions presents i futures.
- Prosperitat. S’ha decidit vetllar perquè tots els éssers humans puguin gaudir d’una vida pròspera i plena, i perquè el progrés econòmic, social i tecnològic es produeixi en harmonia amb la natura.
- Pau. S’ha decidit promoure unes societats pacífiques, justes i inclusives, sense temors ni violència. No hi pot haver desenvolupament sostenible sense pau, ni pau sense desenvolupament sostenible.
- Partenariats. S’ha decidit mobilitzar els mitjans necessaris per a implementar aquesta Agenda mitjançant una Aliança Mundial per al Desenvolupament Sostenible revitalitzada, que es basi en un esperit de major solidaritat mundial i se centri particularment en les necessitats de les persones més pobres i més vulnerables, amb la participació de tots els països, tots els actors i totes les persones.
A Catalunya, les empreses, a més de comptar amb aquesta agenda global, disposen dels Focus de l’RSE a Catalunya, que marquen l’agenda local en matèria de Responsabilitat Social. Respon.cat ha articulat l’agenda local a través del projecte Focus de la Responsabilitat Social, on es van consensuar vuit temes rellevants en el nostre país importants i amb recorregut de millora de cara a construir un territori socialment responsable. En cadascun d’aquest temes es plantegen els reptes que s’han abordar i es faciliten espais de trobada per a què les empreses puguin debatre i compartir enfocaments, a l’hora es recopila material com ara bones pràctiques, experiències o guies que en facilitin la gestió. Aquesta agenda local té la vocació i d’anar-se actualitzant en el temps a partir d’anar renovant els consensos.El ponent ha alertat que un enfocament socialment responsable a l'hora d'incorporar aquestes agendes -tant els ODS com els Focus de l’RSE- a la gestió empresarial requereix que primer l'empresa abordi la gestió de les seves responsabilitats primàries, les que són inherents a la seva activitat i als impactes que generen. Ha posat com a exemple una empresa que pugui fer aportacions filantròpiques per lluitar contra la fam al món però que no es preocupi de les males pràctiques corporatives en referència, per exemple, als seus propis treballadors o clients, o al medi ambient i la comunitat local. La filantropia no és per ella mateixa RSE, sinó que passa a formar part de l'esfera de l'RSE quan s'aplica la metodologia i es prioritza adequadament.














0 comentaris:
Publica un comentari a l'entrada